Prenos letnega dopusta 2024Garancija
3.12.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Delavec v letu 2024 zaradi bolniškega staleža ni izkoristil nobenega dneva dopusta za leto 2024 in ga v letu 2024 tudi ne bo mogel. Predpostavljam, da se prenese celotni dopust, kateri je datum, ko mora biti izkoriščen dopust za leto 2024? ...
Inšpektorja morate sami obvestiti o odpravi napak, v nasprotnem primeru vas bo vseeno doletela kazen!
28.11.2024, Vir: Verlag Dashöfer
... Inšpektorji redno opravljajo nadzore pri delodajalcih, najpogosteje pri tistih, zoper katere so delavci podali prijavo in ta jasno kaže na kršitev, pri svojem delu pa imajo široka pooblastila za izvajanje nalog. Tako lahko pregledajo prostore, različno dokumentacijo, poslovne knjige, pogodbe ipd. No ...
Upad naročil v podjetjih: Ministrstvo pripravlja ukrepe, ki naj bi bili sprejeti v začetku 2025
28.11.2024, Vir: Verlag Dashöfer
... Zaradi upada naročil se kar nekaj podjetij srečuje s težavami, zaradi katerih se morajo odločati tudi za odpuščanja. O takšnem konkretnem primeru smo pisali v strokovnem nasvetu. Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti je napovedalo ukrepe za reševanje podjetij, ki se soočajo ...
Upad naročil in odpovedi pogodb o zaposlitvi več delavcemGarancija
27.11.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Smo podjetje, ki ga zavezuje Kolektivna pogodba za kovinsko industrijo Slovenije, naše vprašanje pa se nanaša na odpovedi pogodb o zaposlitvi iz poslovnega razloga. In sicer, v podjetju imamo nekaj delavcev v proizvodnji, ki so zaposleni ...
Interni pravilniki, personalne mape in druga dokumentacija delodajalca 
20.11.2024, Vir: Verlag Dashöfer
... Na spletni klepetalnici ste imeli priložnost preveriti vse, kar vas zanima v zvezi z delovnopravnimi pravili o vodenju interne dokumentacije delodajalca. Interni pravilniki, personalne mape in druga dokumentacija delodajalca Spletna klepetalnica, 20. 11. 2024. Odgovarjal je strokovni avtorski kolektiv ...
Pravilnik o poslovni uspešnosti (vzorec)Garancija
19.11.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Odprite vzorec v Wordu. Delodajalec [ navedba naziva, poslovnega naslova, zakonitega zastopnika ] na podlagi 10. in 126. člena Zakona o delovnih razmerjih (Ur. l. RS št. 21/13, s spremembami, v nadaljevanju ZDR-1 ) ter Kolektivne pogodbe [ ...
Obvestilo delodajalca o odpravljenih nepravilnostih Inšpektoratu za delo (vzorec)Garancija
19.11.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Odprite vzorec v Wordu. Inšpektorat Republike Slovenije za delo Štukljeva cesta 44 1000 Ljubljana Delodajalec ________________________________________ (vstaviti naziv družbe ) ________________________________________ (vstaviti naslov ) ...
Kolektivne pogodbe, ki urejajo pravico do odklopa
18.11.2024, Vir: Verlag Dashöfer
... V veljavi je pravica do odklopa, delodajalci ste morali uvesti ustrezne ukrepe, da bi zagotovili zakonskim obveznostim. Novela Zakona o delovnih razmerjih je namreč določila, da mora delodajalec delavcem zagotoviti pravico do odklopa, s katero zagotovi, da delavec v času izrabe pravice do počitka oziroma ...
Pravilnik o pravici do odklopa (komentar)Garancija
15.11.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Zakon o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 21/13, s spremembami, v nadaljevanju: ZDR-1 ) od sprejetja novele D, v 142.a členu sedaj ureja pravico do odklopa. Glede samega sprejema določa, da se ukrepi določijo s kolektivno pogodbo na ravni ...
Pravica do odklopaGarancija
15.11.2024, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Ureditev pravice do odklopa: za naše podjetje ne velja nobena kolektivna pogodba na ravni dejavnosti, imamo pa sprejeto in veljavno podjetniško kolektivno pogodbo. V ZDR-1 je zapisano, da moramo ukrepe določiti v kolektivni pogodbi. 1. Ali ...
Izplačilo poslovne uspešnosti v luči nove odločbe Vrhovnega sodišča RS
4. december 2024, ONLINE
Vrhovno sodišče RS je v najnovejši odločbi potrdilo pomembna načela glede izplačila poslovne uspešnosti, ki imajo vpliv na podjetja in zaposlene, predvsem pa na pravilno obravnavo tega izplačila. Glavna točka odločbe se nanaša na pogoje, pod katerimi je izplačilo poslovne uspešnosti mogoče obravnavati kot del plače, kar ima neposreden vpliv na obdavčitev in socialne prispevke. Kaj to pomeni za podjetja in kaj za zaposlene? Prav v ta namen smo pripravili posvet z specialistko delovnega prava, v okviru katerega vam bomo predstavili novosti in vas usmerili na pravno skladnost z odločbo.
Več informacij >>>
Kadrovska šola
12.– 18. december 2024, ONLINE
Ste kadrovik, direktor ali računovodja, ki skrbi tudi za delovnopravno področje v podjetju - skratka oseba za katero se domneva, da ima vse odgovore na vprašanja iz delovnega prava? Potem je ta šola idealna priložnost za vas, saj bo zasnovana na praktičnih primerih, izkušnjah in iskanju optimalnih rešitev za najpogostejše težave delodajalcev. Preverili bomo najpogostejše pasti, v katere se delodajalci v praksi ujamejo in glavne razloge zaradi katerih so delavci pred delovnim sodiščem uspešnejši… Pokazali vam bomo enostavne in učinkovite rešitve za vaša vprašanja, vam dali odgovore na dileme ter vam s koristnimi napotki olajšali vsakodnevno kadrovsko delo.
