Danes je 12.4.2025
Input:

Novela ZEPDSV-B na področju vodenja evidenc delovnega časa

9.4.2025, , Vir: Verlag DashöferČas branja: 7 minut

1.141 Novela ZEPDSV-B na področju vodenja evidenc delovnega časa

Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o.

Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti (v nadaljevanju: ZEPDSV-B), ki spreminja in dopolnjuje nekatera področja Zakon o evidencah na področju dela in socialne varnosti (v nadaljevanju: ZEPDSV), ki so se v praksi izkazala za problematična in sporna, je bil v Uradnem listu 24/2025 objavljen 8.4.2025. V veljavo stopa petnajsti dan po objavi, kot določa 4. člen sprejetega zakona.

V luči sprememb obveznosti s področja vodenja evidenc in v odgovor številnim dilemam bo predmet tega prispevka obravnava teh sprememb in kako utegnejo vplivati na subjekte, ki jih zakon zavezuje. Sprejem ZEPDSV-B kot odziv na težave, ki so nastale po uveljavitvi prejšnje novele ZEPDSV-A iz novembra 2023, prinaša predvsem olajšave na področju administrativnih obremenitev za delodajalce, poleg tega pa bodo z njim razjasnjene tudi nekatere nejasne določbe.

Cilji, načela in poglavitne rešitve ZEPDSV-B

Cilji sprejetega zakona so jasnejša določitev razmerij, za katera je treba voditi evidenco o izrabi delovnega časa, predvsem administrativna razbremenitev vpisovanja podatkov v evidenco o izrabi delovnega časa in bolj